核心理念：厚德 創新 修為 和諧
厚德——企業經營的準則。德澤深厚，容載萬物，誠實守信。恩維澤不忘社會責任，履職盡責，育人利物，回饋社會。
創新——企業發展的根本。通過產品、科研、技術、戰略、組織、管理、營銷的創新，增強企業的核心競爭力及可持續發展能力。
修為——企業管理的核心。恩維澤注重企業文化建設，倡導“大健康”理念，圍繞企業愿景，著力提升員工素質，致力鍛造精英團隊。
和諧——企業追求的目標。恩維澤講求和而不同，求同存異，和衷共濟；追求天人合一，回歸自然，協同發展。
愿景：典范—Neplusultra
發展大健康產業，構筑健康領域的典范。
恩維澤在推進大健康產業建設過程中，從建立研發、生產、管理、銷售方面高效規范的運營體系；構建產學研一體化科技創新平臺，建設有機農業種植基地；獲得中國科學院化學所、中國中醫科學院等國內知名科研機構技術支撐等多方面入手，為企業樹立品牌、造就行業典范夯實了基礎。
使命：價值—Value
服務人類健康，實現企業價值。
恩維澤自創立之初就以造福蒼生，服務人類健康，實現企業價值為使命，明確的目標，使每一位恩維澤成員明確了工作的真正意義，從而更加精神飽滿的投入工作，對服務人類健康事業傾注更多的熱情與希望。
精神：熱忱—Zeal
正是源于恩維澤全體員工一如既往秉持勇于探索，銳意進取，堅持不懈，追求卓越的工作熱忱，恩維澤才能在大浪淘沙般激烈的市場競爭中不斷提升競爭能力，乘風破浪，勇創輝煌。